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Guyane Santé compte plus de 350 collaborateurs répartis dans les différents établissements : Hôpital Privé Saint Paul, HAD Santé, Hôpital Privé Saint Adrien, Hôpital Privé Saint Gabriel.
La politique de recrutement de l'établissement tourne autour des valeurs issues du groupe à savoir :
Pour porter ces valeurs, la politique ressources humaines de Guyane Santé s'articule autour de différents volets. Le groupe recrute activement les professions suivantes :
A la demande du salarié ou après détection de potentiels par le biais d'entretiens annuels, le service des ressources humaines met en place une politique de formation dans la perspective d'une évolution de carrière et d'une acquisition de nouvelles responsabilités.
Le groupe Guyane Santé accueille tout au long de l'année des stagiaires dans ses différents services en vue de leur faire connaître tous les aspects des métiers de l'hôpital et de les y former. Chaque année, nous accueillons de nombreux stagiaires et apprentis au sein de nos établissements.
Pour les personnes venant s'installer en Guyane, le groupe Guyane Santé propose plusieurs services : conciergerie, aide au logement, etc
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